| Páginas | 272 |
|---|---|
| Editorial | Vida |
Cubierta: Rústica
Idioma: Español
Los Peques - Sobre Jesús
2 × $30.00
Líder de 360°
1 × $370.00
100 Ideas Para Lideres De Adolescentes
1 × $230.00
Los Peques - Sobre Grandeza
1 × $30.00
Héroes Cristianos De Ayer y de Hoy- Algo Más Preciado Que El Oro
1 × $165.00
El Poder De La Esposa Que Ora - Bolsillo
2 × $170.00
Los Cinco Lenguajes Del Amor Para Jóvenes - Bolsillo
1 × $175.00
El Poder Del Joven Que Ora – Bolsillo
1 × $170.00
Los Cinco Lenguajes Del Amor Para Hombres – Bolsillo
1 × $175.00
El Poder de la Visión
1 × $365.00
Cuando Lo Que Dios Hace No Tiene Sentido (bolsillo)
1 × $170.00
Dama En Espera (bolsillo)
1 × $170.00
Biblia RVR60 Misionera Edición Verde Olivo
1 × $120.00
Los Cinco Lenguajes Del Amor Para Solteros - Bolsillo
1 × $175.00
Los Peques - Sobre El Amor
1 × $30.00
Biblia Bilingüe RVR60 KJV Borgoña Imitación
1 × $850.00
Biblia RVR60 Misionera Otoñal
1 × $120.00
Biblia Bilingüe RVR60 KJV Negra Piel Fabricada
1 × $1,080.00 Subtotal: $4,795.00
Hay existencias
En estos doce capítulos acerca del liderazgo, el pastor Rick Warren examina la vida y el ministerio extraordinario de Nehemías. En su libro, Rick esboza importantes puntos de vistas y analogías acerca de lo que conlleva el tener éxito rotundo en la conducción de las personas a través de proyectos difíciles. Estas lecciones y principios bíblicos imperecederos podrán adiestrar a los líderes para llegar a ser más efectivos mientras mantienen un carácter íntegro y cumplen el propósito de Dios para su vida.
$325.00
Hay existencias
| Páginas | 272 |
|---|---|
| Editorial | Vida |
Cubierta: Rústica
Idioma: Español
| Peso | 0.2 kg |
|---|---|
| Dimensiones | 18 × 12.5 × 1.8 cm |
En esta edición de 25 aniversario revisada y actualizada, John C. Maxwell revela cómo desarrollar la visión, el valor, la influencia y la motivación necesarias para ser líderes exitosos.
Hace veinticinco años, John Maxwell publicó el libro que transformó para siempre nuestra forma de pensar ver el liderazgo. Desarrolle el líder que está en usted revolucionó la manera en que se forman los líderes y en el proceso vendió más de un millón de ejemplares en inglés.
Ahora, John Maxwell regresa a su obra clásica para incluir ideas de liderazgo y prácticas que ha aprendido en las décadas subsecuentes a la publicación original de su libro. Revisado y con dos capítulos totalmente nuevos, esta nueva edición actualiza los principios fundamentales para el liderazgo transformador que Maxwell ha empleado como líder por más de 40 años.
No importa cual es tu entorno, familia, iglesia, empresa, organización sin fines de lucro, los principios que Maxwell comparte influirán positivamente en tu vida y la de quienes te rodean.
En Líder de 360°, el autor de éxitos de librería internacional, conferencista y asesor, John C. Maxwell muestra como el 99% del liderazgo de la mayoría de las organizaciones se da en la zona intermedia. Y comparte los secretos para aumentar su influencia, en cualquier lugar donde se encuentre. ¿Dónde se encuentra el mejor lugar para dirigir? La respuesta puede sorprenderlo. La zona intermedia de una organización con frecuencia es el lugar óptimo para practicar, ejercitar y ampliar su influencia. Las personas que desean dirigir desde la zona intermedia de una organización se enfrentan a desafíos peculiares. Y con frecuencia creen los mitos que los previenen de desarrollar su influencia. El Dr. Maxwell, uno de los mentores más confiables del globo, desenmascara los mitos, le muestra como vencer esos desafíos y le enseña cuales son las habilidades que usted necesita para convertirse en un Líder de 360° Si usted se encuentra en una posición de liderazgo en la zona intermedia de una organización, como le sucede a la mayoría de los profesionales, entonces usted necesita los consejos de Maxwell. Usted tiene una oportunidad única para ejercer su influencia en todas direcciones, hacia arriba (con su jefe), lateralmente (con sus colegas) y hacia abajo (con sus subordinados). La buena noticia es que su influencia es mayor que usted. Maxwell también incluye una sección de cómo decirle al jefe que cree un mejor ambiente laboral para que los líderes intermedios puedan florecer.
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